Screen Gmbh

Die SCREEN als Arbeitgeber: Lohn, Werdegang, Leistungen

The Screen Group ist einer der grössten und erfahrendsten Dienstleister für Coaching, Training, Consulting und Personalsuche in der Autoindustrie. Mehr als 600 fest angestellte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in sechs verschiedenen Nationen übernehmen diese Aufgabe. Nicht nur die speziellen Anforderungen der Autoindustrie sind unseren Mitarbeitern bekannt, sondern auch ausgewiesene Fachleute auf ihrem Fachgebiet.

The Screen Group ist Teil der DDB Worldwide Communications Group, der grössten amerikanischen Agentur und drittgrössten weltweiten Agentur-Gruppe. Bei der Prozessoptimierung begleiten wir unsere Kunden, erarbeiten mit ihnen neue Konzepte, um den Wandel zu initiieren und voranzubringen. The Screen Group ist ein Beratungs- und Schulungsunternehmen für die Bereiche Handwerk, Verkauf, Service und Technologie.

Wenn Sie Ihre Erfahrung und Kompetenz bei Screen einsetzen wollen, dann sind unsere offenen Stellen und die Gelegenheit, sich direkt bei uns zu bewerben: Mit Ausbildern und Consultants im festen Arbeitsverhältnis. HomeofficeZusätzlich zur Arbeit als Ausbilder oder Consultant beim Auftraggeber sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch im Home Office tätig.

TechnikUnsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unter anderem mit einem Smart-Phone, einem Internet-fähigen Notebook und einem Projektor ausgerüstet. QualifikationenWir qualifizieren unsere Mitarbeitenden berufsspezifisch und gezielt in ihren Tätigkeitsbereichen. Strukturierter EinstiegNeue Mitarbeitende bekommen eine strukturelle und aufwendige Einarbeitung. DienstwagenUnsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bekommen einen eigenen Firmenwagen, der ihnen auch zur Privatnutzung zur Verfuegung steht.

Mobiltelefone für MitarbeiterMitarbeitereventsEin ständiger Mitarbeiteraustausch ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb werden regelmäßig Abteilungsbesprechungen mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung durchgeführt. Sie als Trainer sind auf der Suche nach einer neuen Aufgabe, wollen teamorientiert und konzentriert mitarbeiten? Die Screen Group hat vielfältige Chancen, verantwortungsbewusste und spannende Aufgabenstellungen zu bewältigen.

Die Mitarbeitenden verfügen über erstklassiges Fachwissen. Der tiefe Blick in die Struktur, Strategie und das Produkt unserer Auftraggeber ermöglicht es uns, immer wieder massgeschneiderte und wirkungsvolle Lösungen vorzuschlagen. Für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind uns neben der beruflichen Qualifikation aus dem Kfz-Handwerk oder einem Studiengang folgende Qualitäten im Sinn von SCREEN wichtig: ServiceorientiertFür uns steht der Kunde und die Beteiligten im Mittelpunkt unseres Tuns.

CourageousFür unsere Kunden neue Lösungen zu entwickeln und zu realisieren, braucht man manchmal viel Courage und Einfallsreichtum. Das ist unser Anspruch: unseren Kunden immer wieder massgeschneiderte und wirkungsvolle praktische Lösungen vorzuschlagen. ReisefertigUm unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter optimal vor Ort beraten zu können, reisen sie durch Deutschland. EngagementUnsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich stark in ihrer täglichen Praxis.

Unsere Mitarbeiter sind in der Lage, unsere Klienten und Klienten mit großem Engagement zu betreuen. Bei uns finden Sie ein Umfeld, in dem Sie selbstständig und verantwortungsbewusst mitarbeiten. Warum ist es so besonders, für uns zu arbeiten? Oder nicht? Der Screen-Konzern stellt seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein weites Feld an Betätigungsfeldern, Eigenverantwortlichkeit und Handlungsspielraum zur Verfügung. Zusammen mit unseren Klienten entwickeln wir unsere Aufgabenstellungen ständig weiter und vergrößern die Kompetenz unserer Mannschaften.

Umfassende Aus- und Fortbildung sind für uns und unsere Auftraggeber der Erfolgsfaktor. Ein ständiger Informationsaustausch unter unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern prägt unsere Firmenkultur. So werden Synergieeffekte optimal genutzt und der Know-how-Transfer unter den Mitarbeitenden sichergestellt. Wir messen der kontinuierlichen Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter große Bedeutung bei.

Eine wertschätzende Einstellung zu unseren Bewerberinnen und Bewerbern ist uns besonders am Herzen, denn wir wollen Sie als Person kennen lernen. Zeige uns, was du weißt und warum du dich bei Screen bewirbst. Finde deine Kräfte heraus. Wir legen Wert auf eine transparente Auswahl: Jede Anwendung wird von uns genauestens durchleuchtet. In der Einladung finden Sie auch Angaben zum Vorgehen des Prüfungszentrums.

Noch nie habe ich eine Unrecht gegenüber Arbeitnehmern erfahren, die auf mangelnde Gleichheit hinweist. Dies ist wohl die grösste Aufgabe - die Lohnstruktur des Kunden als Dienstleistungsunternehmen zu bezahlen, war schon immer der Wille der meisten Mitarbeiter. Verbesserungsvorschläge werden regelmässig gemacht und der gegenseitige Erfahrungsaustausch ist ehrlich und aufrichtig.

Erfahrungsaustausch bei Treffen und die Möglichkeit zur Beteiligung an spezifischen Weiterbildungsveranstaltungen. In Managementpositionen sind sie ebenso selbstverständlich wie die älteren Arbeiter. Sie können auf das, was Sie im Handwerk und gegenüber Kunden leisten können, besonders Stolz sein - mehr Kundenunabhängigkeit - möglicherweise auch mehr Autonomie - gibt es.